4月20日，由仙知教育与开元酒店集团联合举办的“仙知·开元管理运营高级培训班”在杭州开元明都酒店拉开帷幕。
随着酒店行业的不断迭代，共享经济、跨界联盟、智能互动，酒店市场的向好趋势，注定2019年是酒店行业进入新的高速发展的一年。为此，本次为期3天的培训课程汇聚行业名师授课、答疑，深入解读当前互联网+环境下的酒店运营与管理，精心设计，为酒店精英引导行业趋势谁参加了这门课程。检索最有价值的技能。
开场的破冰环节很快就消除了彼此之间的陌生感。在寓教于乐的互动学习体验中，我们听到了开元酒店集团副总裁朱明生的演讲。朱明生一开始就指出了开元“人本品质、真诚关怀”的核心价值观。开元一直以来不仅拥有关爱客户的文化，也注重员工的发展。或许，正是因为这样的经营理念，开元酒店集团一直被视为行业的佼佼者，跻身于中国领先的酒店集团之列。在接下来的开元酒店集团高端商务酒店事业部副总经理、杭州开元名都酒店总经理金航勇先生的演讲中，我们也得到了答案。2018年，仅开元酒店旗下一家酒店就创下了3亿的伟大成就！深入挖掘高端品牌酒店成功背后的思考。其背后的内涵蕴含在“品质”、“品位”、“品位”的品牌运营理念中。差异化需求不会改变服务业的本质，金航勇先生的精彩演讲让在场的所有酒店精英肃然起敬。
本次培训课程不仅让学员近距离接触顶级酒店巨头、学习成功经验，同时也注重学员的实践能力。为此，开元酒店集团总裁助理兼泛度假村事业部总经理韩伟峰、开元酒店集团总裁助理陶敏云、开元酒店集团人力资源总监戴叶青及开元大学校长分别就客房运营管理、客户需求模型、创新服务等进行了探讨。模型等思维方式诠释了开元酒店集团的实践能力。同时，实践教练管理专家张尚先生也从精神领袖的角度为在场的酒店精英赋能。
伴随着毕业典礼结束时的热烈掌声，“贤智·开元管理与运营高级培训班”也圆满结束。追求创新和发展一直是酒店经营者永恒的课题。为了解决这道考题，仙知教育经过十多年的积极探索和有效实践，坚持求发展、建资源、提供服务，为酒店行业提供建议和建议。此次，仙知教育与开元酒店集团不仅实现了行业资源优势和技术经验水平的更好利用，也为酒店人才储备培养模式的积极探索开辟了道路。这对于双方来说都是一个共赢的里程碑，也为整个行业的发展提供了有力的保障。
