大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于旅游管理实习去酒店的问题，于是小编就整理了4个相关介绍旅游管理实习去酒店的解答，让我们一起看看吧。
很好
确实,湖北大学旅游管理专业很不错。老师都很牛的。也不能说以后的就业一定不好。湖北大学旅游管理大四的实习时去五星级酒店,做基层的,听学姐说04级有个女生去实习,表现很好,直接就留在那家酒店了。
旅游管理专业就业前景
旅行社导游和中、高级管理工作，各级旅游行政管理部门、相关旅游企业、旅游教育、培训、咨询机构，各类旅游景区、大型主题公园等。
2.旅游管理专业就业方向
旅游管理专业毕业生可从事旅游行政管理部门、旅行社、旅游景区、旅游咨询公司、旅游电子 商务企业、旅游规划策划机构、主题公园的旅游经济管理和企业管理工作；或旅游与休闲行业的自主创业。
可能不止你一个人有这样的疑虑，我觉得大部分的旅游管理专业的同学都有这样的疑问，那我们就来分析一下。
1、学科类型一致
旅游管理和酒店酒店同属于旅游管理学科下面的子学科，都说旅游酒店不分家，大部分的酒店管理专业都在旅游学院里面，而且授课的专业老师几乎都有重合的，专业课内容也有相同的，比如旅游学概论等。
2、专业培养方向有相同之处
酒店管理的培养目标和方向是为酒店行业培养中高级管理人才，而旅游管理的培养方向则是为旅游行业培养中高级管理人才，但是旅游行业的面比较广，酒店行业是旅游行业的一部分，旅游行业还有包括旅行社，旅游规划公司，旅游电商企业等等。
先分析了两个专业的相同点，那么学校为什么不让旅游专业的学生去旅行社等企业实习呢，主要有以下几个方面的原因：
1、酒店数量多于旅行社的数量
同样都是服务行业，旅行社等旅游企业不够集中，而酒店的话对服务人员需要量大，且比较集中，而且容易管理，出于对学生的管理和安全考虑，酒店对于学校来说是个不错的选择。
2、酒店实践性强
大家都知道在学校学的都是理论知识，而酒店的工作内容都是需要实际操作的，这样就可以把理论知识跟实际动手能力相结合了，而且酒店跟学院都有合作协议，廉价的劳动力酒店都是抢着用抢着去学校招聘。
你好，因为我本身就是旅游管理专业的，我有很多的直系学长学姐有的是酒店管理，有的是旅游管理，从他们身上我学会了一些东西，希望我的回答能让你满意。
为什么说旅游管理专业要去酒店实习呢？其实我觉得有以下几个方面的原因:
第一、理论基础差别不大。旅游管理和酒店管理在本科学习时很多的专业课程是互通的。就像我们现在学习等我一些旅游政策法规，旅游地理学，酒店管理等这些课程其实都是两个专业一起上的，老师会传授相同的专业知识以此来夯实我们的专业基础。
(图为在酒店实习)
第二、专业导向是差不多的。我们学院路里面很多的学长学姐逗死在本科选择旅游管理专业，研究生学习酒店管理；或者本科酒店管理，研究生旅游管理。按照他们的经验来说，其实两个专业的很多基本概念，基础专业素养是相同的，因而在二者的就业选择方面也会有很多相似之处。
第三、服务目的相同。两个专业其实都是为“旅游”这一行业服务的，无论是旅行社还是酒店，接触到的大多数客源均是因为旅游而消费的，所以说二者的服务人群是相同的。
(图为在旅行社接待处实习)
第四、就业性质相同。旅游管理和酒店管理均为服务性行业，所奉行的宗旨就是“以顾客为上帝”。无论到哪实习，重要的是培养我们为顾客细心周到服务的理念，而不是说二者的工作性质有何差异。
如楼上所说，安排旅游专业的大学生到星级酒店实习，是大学和酒店的长期合作协议，一能美曰其名解决学生就业问题，二能源源不断地为酒店提供物美价廉的劳动力（酒店服务业长期缺员）。
本人在校期间就读的就是旅游管理专业，于2014年6月毕业；当时我们有自主实习和学校安排两条路子，自主的可以自行安排去酒店或者旅行社或旅游局等，学校安排的话就是以酒店为主，一方面酒店需要人数较多，容易安排，二方面估计是利益上的。题外话，我想我们现在的大学生那么普遍，做服务生又怎么啦，哪里又降低你的身位啦，酒店里面的实习也就是给你一个接触社会的过度环境而已，不要想那么多，再说大家一起实习，那段回忆是不可替代的。安排去酒店实习有利于帮助你提升你的实际的操作能力，你在学校里面学到的都是理论的知识啊，你去死酒店实习呢，是可以锻炼你的沟通能力实践能力的，只要实践了才能获得更好的提高自己的综合能力才能赚更多的钱。
我大学学的专业也是酒店管理，我们学校也是酒店管理和旅游管理还有其他专业的同学，安排到沿海城市星级酒店实习，这是学校和酒店合作的，每年都需要提供相应的人员进行实习。我当时是实习了8个月，酒店里生活工作我非常明白是怎么一回事。总结了以下几点，希望对你有所帮助。
1、既来之，则安之。酒店里面的工作虽然很累，但是以后你会发现，每一份工作都有不容易的地方，那么累的工作你都做下来了，对你以后工作会是有帮助的。
2、学习。酒店是一个小社会，里面什么样的人都有，你会学到怎么处理突发事件，也会掌握更多的沟通技巧，锻炼自己的社交能力。如果在西餐厅，英语口语能力是更值得学习的。
3、酒店信息。你会深入的了解酒店，知道一些酒店内部的信息，对你自己以后的生活会有帮助的。这一点有好有坏，得你自己体会了。
4、友情。酒店工作虽然累，但你不是一个个体，而是一个团体，你所在部门每个人之间都是在互相帮助，你会收获很珍贵的友情。
以上是我实习完，快4年了，还存在的感受，希望对你有帮助，每天开心一点，你会发现时间过得很快，加油。
大学实习生是历史上最廉价的劳动力，你必须对这个真理有一个清晰的认识才可以。
在回答你的问题之前我先给讲一个小故事：有一个律师事务所要招聘一个司机，月薪5000元，无人应聘，因为待遇太差，这时律师事务所的负责人了解情况之后，将招聘启事改为招聘一名律师助理，要求本科毕业，会开车，实习工资2000，实习期半年，转正之后缴纳五险，转正工资3500，然后应聘者趋之若鹜。
这虽然是一个故事，但是却从侧面反映了现在的一个社会现象：大学生作为一个劳动力群体，在一定程度上是非常廉价的，有的人说大学生甚至不如农民工赚的多，确实在很多行业很多岗位出现了这样的现象。
再回到你的问题本身，我毕业于一所本科院校的二级学院旅游学院，我们学院下设的专业里面，除了我的师范类专业以外还有旅游管理和酒店管理，旅游管理和酒店管理专业的实习内容就是到旅行社或者酒店去实习。工资非常的低，当然加班还是有加班费的。
据我所知，不仅是这两个专业，还有其他的一些专业，学生在一些单位或者岗位上实习待遇都是非常差的，工资特别低，加班没有加班费。就是这么一种情况下，有些单位对于这些大学实习生还是比较宽容的，愿意接纳很多实习生，一样给自己单位注入一些新鲜血液。有些单位却不喜欢接纳大学实习生，原因也有很多，作为实习生他们不会在这个单位待太久，而这个单位却要提供一个岗位对他进行培养。培养一个人才是非常困难的，培养一个长期的人才留在这个单位，为这个单位做出一定的贡献的话，这个单位是非常乐意的。但是作为实习生，他们对你进行培养之后，实习结束了你会回到学校，等待毕业在走上其他的岗位，这对于这个单位来说是非常难以接受的。
学校安排你在某一个单位实习也会对这个单位做出一定的妥协，虽然也不排除有些学校会从中牟利。最终导致你的待遇比较差。作为你大学学习的一部分，实习是必不可少的，所幸时间不会太长，而且你在可期间也会学到很多的东西，因此也不要过多的去计较这些。实习的目的是对你在大学期间学到的一些专业知识的一种实践，实习不在于你赚了多少钱，领取了多少加班费，而在于你是否对你大学专业学习中的一些技能进行了一个有效的实践。所以认真对待你的实习工作，不要进行太多的抱怨。
本人刚好是旅游管理专业大三的学生。
那我就来说一下作为一名旅游管理专业学生的感受吧！
旅游业是一个朝阳产业，它有巨大的发展空间。同时它也极容易受到外界环境的影响，不过尽管旅游业会在短期内受到打击，我相信它在后期是能够慢慢恢复、欣欣向荣的！作为学旅游管理的学生，还是要对所学专业有点信心，并不断提高自身各方面能力，以应对未来可能出现的挑战！
到此，以上就是小编对于旅游管理实习去酒店的问题就介绍到这了，希望介绍关于旅游管理实习去酒店的4点解答对大家有用。
