大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于山东烟台酒店管理的问题，于是小编就整理了3个相关介绍山东烟台酒店管理的解答，让我们一起看看吧。
烟台饭店当然可以办婚宴。烟台许多酒店饭店都可以办婚宴，因为烟台福山是中国八大菜系之一的鲁菜的发源地，所以烟台地区分布着大大小小许多的鲁菜饭店，还有许多其它菜系的饭店。它们都可以承接规格标准不同的大小婚宴，这肯定没问题。
酒店员工大多都是三险一金，一般公务员或大型企业，才给员工交五险金。但有些事不是绝对，有的酒店效益好，也给员工交五险一金，但都是有条件的。比如工龄，岗位，效益，以及你的胜任度，不是进去就交五险一金！所以工作必须努力，用成绩来说事！记住，干什么都不易！
具体还是需要问酒店负责方。保险分社保和商保。
一般来说，酒店至少要给员工交社保。“三险一金”“五险一金”“五险”。
公司只要是签订劳动合同的就应当为员工投保社会保险，劳动法规定劳动合同中必须包含社会保险，社会保险中单位缴纳的比例要比个人缴纳的高。 至于你说老板要求买满一年发卡，应该是社保卡。 社保是不能退保的，如果换单位的话，原单位在社保户将你减员，你去别的单位要新单位帮你将社保续上。
如果酒店与员工签订了劳动合同，酒店必须要给员工交社保，这是法定的。
所以您最好先确定自己与酒店方是否签订劳动合同，社保或者所买的保险都在劳动合同里面。总之不管是否签订劳动合同，都可询问酒店负责相关人员情况，确认保险是商保还是只有社保。
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